Содержание
Введение
1. Понятие и сущность безработицы
2. Виды безработицы
Заключение
Список использованной литературы
Введение
Угроза потери работы – серьёзная проблема в жизни каждого взрослого человека. Для большинства людей заработная плата – единственный источник доходов, а, кроме того, работа приносит моральное удовлетворение. Таким образом, потеря работы приводит не только кснижению текущего материального уровня жизни, но и к появлению неуверенности в будущем, а также возникновению чувства собственной неполноценности. Поэтому неудивительно, что во время проведения предвыборных кампаний политики уделяют так много места обещаниям создания новых рабочих мест.
В государствах с современной экономикой, где действуют тысячи фирм и заняты миллионы рабочих, безработицанеизбежна, но её показатели в разных странах могут значительно различаться.
Возникновению безработицы может способствовать одна из следующих причин:
первая причина – закон о минимальной заработной плате. Превышение оплаты труда неквалифицированных рабочих точки равновесия ведёт к увеличению предложения рабочей силы и снижению спроса на неё. Значение этого превышения и определяет величину безработицы;вторая причина – деятельность профсоюзов. Когда профсоюзы добиваются увеличения заработной платы своих членов выше уровня равновесного состояния, возникает избыток предложения рабочей силы;
третья причина объясняется с помощью теории эффективной оплаты труда, в соответствии с которой работодателям выгодно платить зарплату, превышающую равновесный уровень. Такая зарплата позволяет поддерживатьнеобходимый уровень здоровья рабочих, ведёт к снижению текучести кадров, повышению квалификации персонала и гарантирует его усердную работу;
четвёртая причина заключается в том, что для поиска нового рабочего места, наилучшим образом соответствующего наклонностям и квалификации работника, требуется определённое время. Страхование по безработице – государственная программа материальной поддержки потерявших работу.Её отрицательный эффект проявляется в увеличении безработицы, обусловленной поиском подходящего рабочего места.
Безработица – это ситуация в экономике, при которой часть трудоспособного населения становится относительно избыточной (резервной армией труда). Безработными в нашей стране признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированные в службе занятостинаселения в целях поиска подходящей работы при условии, что они готовы приступить к ней. Безработица является неотъемлемым элементом рыночной экономики. Так, определённый её уровень – 4-5% численности рабочей силы – считается нормальным, или оправданным, и называется естественным уровнем безработицы.
К тому же всем ясно, что в любой отрезок времени какая-то часть людей ищет работу, в том числе ивпервые. Кроме того, определённое число работников лишается рабочих мест из-за структурных сдвигов в производстве, вызывающих изменение в спросе на отдельные профессии.
Известной чертой российского рынка труда также является то, что на многих предприятиях промышленности, особенно крупных, до 20-25% занятых фактически являются лишними и используются на работах, не связанных с их основной производственнойдеятельностью и не соответствующих их уровню образования. Однако также известно, что в службы занятости за помощью в подборе работы обращается в среднем по России только третья часть ищущих работу (примерно 7% экономически активного населения). Неумение работать интенсивно, без потерь и раньше было одной из основных проблем нашей экономики. Поэтому на сегодняшний день неоправданное распространениебезработицы и неполной занятости может ещё более усугубить проблему, привести к дальнейшему снижению эффективности труда.
Главной особенностью процессов на российском рынке труда в последние два года стало то, что рост безработицы не принял масштабов, адекватных колоссальному спаду производства. Объясняется это тем, что спад производства больше выразился в резком...
Введение
1. Понятие и сущность безработицы
2. Виды безработицы
Заключение
Список использованной литературы
Введение
Угроза потери работы – серьёзная проблема в жизни каждого взрослого человека. Для большинства людей заработная плата – единственный источник доходов, а, кроме того, работа приносит моральное удовлетворение. Таким образом, потеря работы приводит не только кснижению текущего материального уровня жизни, но и к появлению неуверенности в будущем, а также возникновению чувства собственной неполноценности. Поэтому неудивительно, что во время проведения предвыборных кампаний политики уделяют так много места обещаниям создания новых рабочих мест.
В государствах с современной экономикой, где действуют тысячи фирм и заняты миллионы рабочих, безработицанеизбежна, но её показатели в разных странах могут значительно различаться.
Возникновению безработицы может способствовать одна из следующих причин:
первая причина – закон о минимальной заработной плате. Превышение оплаты труда неквалифицированных рабочих точки равновесия ведёт к увеличению предложения рабочей силы и снижению спроса на неё. Значение этого превышения и определяет величину безработицы;вторая причина – деятельность профсоюзов. Когда профсоюзы добиваются увеличения заработной платы своих членов выше уровня равновесного состояния, возникает избыток предложения рабочей силы;
третья причина объясняется с помощью теории эффективной оплаты труда, в соответствии с которой работодателям выгодно платить зарплату, превышающую равновесный уровень. Такая зарплата позволяет поддерживатьнеобходимый уровень здоровья рабочих, ведёт к снижению текучести кадров, повышению квалификации персонала и гарантирует его усердную работу;
четвёртая причина заключается в том, что для поиска нового рабочего места, наилучшим образом соответствующего наклонностям и квалификации работника, требуется определённое время. Страхование по безработице – государственная программа материальной поддержки потерявших работу.Её отрицательный эффект проявляется в увеличении безработицы, обусловленной поиском подходящего рабочего места.
Безработица – это ситуация в экономике, при которой часть трудоспособного населения становится относительно избыточной (резервной армией труда). Безработными в нашей стране признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированные в службе занятостинаселения в целях поиска подходящей работы при условии, что они готовы приступить к ней. Безработица является неотъемлемым элементом рыночной экономики. Так, определённый её уровень – 4-5% численности рабочей силы – считается нормальным, или оправданным, и называется естественным уровнем безработицы.
К тому же всем ясно, что в любой отрезок времени какая-то часть людей ищет работу, в том числе ивпервые. Кроме того, определённое число работников лишается рабочих мест из-за структурных сдвигов в производстве, вызывающих изменение в спросе на отдельные профессии.
Известной чертой российского рынка труда также является то, что на многих предприятиях промышленности, особенно крупных, до 20-25% занятых фактически являются лишними и используются на работах, не связанных с их основной производственнойдеятельностью и не соответствующих их уровню образования. Однако также известно, что в службы занятости за помощью в подборе работы обращается в среднем по России только третья часть ищущих работу (примерно 7% экономически активного населения). Неумение работать интенсивно, без потерь и раньше было одной из основных проблем нашей экономики. Поэтому на сегодняшний день неоправданное распространениебезработицы и неполной занятости может ещё более усугубить проблему, привести к дальнейшему снижению эффективности труда.
Главной особенностью процессов на российском рынке труда в последние два года стало то, что рост безработицы не принял масштабов, адекватных колоссальному спаду производства. Объясняется это тем, что спад производства больше выразился в резком...
Поделиться рефератом
Расскажи своим однокурсникам об этом материале и вообще о СкачатьРеферат