Контрольная по АХД (анализ хозяйственной деятельности ИБМТ), 3 теоретических вопроса, 7 задач

  • 01 апр. 2014 г.
  • 5303 Слова
СОДЕРЖАНИЕ

3. Понятия «фактор» и «резерв» в анализе хозяйственной деятельности. Классификация факторов и резервов повышения эффективности хозяйственной деятельности 3
Задача 1. По данным баланса, используя Инструкцию о порядке расчёта коэффициентов платежеспособности и проведении анализа финансового состояния и платежеспособности субъектов хозяйствования / Постановление Министерства финансовРБ, Министерства экономики РБ, от 27.12.2011г. № 140/206, рассчитать показатели (критерии) для обоснования решения о признании организации неплатежеспособной. 12
Задача 2. По данным бухгалтерского баланса организации рассчитать показатели ее финансовой устойчивости, сравнить в динамике, дать оценку произошедшим изменениям. 15
Задача 3. По приведенным данным об объеме выпущенной продукции всопоставимых ценах определить: 18
Задача 4. По приведенным данным об объеме отгруженной продукции в сопоставимых ценах определить: 20
Задача 5. По приведенным данным определить величину общих, целодневных и внутрисменных потерь рабочего времени. 21
Задача 6 По приведенным данным определить влияние на отклонение от плана по выпуску продукции изменения численности промышленно-производственного персонала исреднегодовой выработки, используя любой из приемов детерминированного факторного анализа. По результатам анализа сделать выводы. 22
Задача 7. На основании имеющихся данных (таблица 9): 23
Литература 24
















3. Понятия «фактор» и «резерв» в анализе хозяйственной деятельности. Классификация факторов и резервов повышения эффективности хозяйственной деятельностиРезультаты работы предприятий, их структурных подразделений и хозяйственных организаций зависят от ряда факторов экономического, организационного, технического и технологического характера. В экономических исследованиях под фактором обычно понимают условия совершения хозяйственных процессов и причины, влияющие на них. Деятельность предприятий сложна и многогранна. Она представляетсобой комплекс взаимосвязанных хозяйственных процессов, характеризующихся системой показателей, которые зависят от многочисленных и разнообразных факторов. Глубокое изучение всего комплекса факторов, повлиявших на ход выполнения планов и динамику хозяйствования, позволяет правильно оценить результаты работы предприятий, выявить и использовать резервы роста их экономического потенциала, повышенияэффективности общественного производства.
Каждый фактор может состоять из ряда причин, которые, в свою очередь, выступают как самостоятельные факторы с большей или меньшей степенью воздействия на результаты хозяйственной, инвестиционной и финансовой деятельности предприятий. Следовательно, факторы могут быть первого, второго, третьего, … n-ного порядка. Чем больше их детализация, тем детальнееони изучаются, тем полнее выявляются имеющиеся резервы улучшения хозяйственной деятельности предприятий.
Факторы взаимосвязаны между собой и нередко влияют на результаты хозяйственной и другой предприятий в различных направлениях: одни - положительно, другие - отрицательно, третьи в существующих условиях экономического развития являются нейтральными. Причем отрицательное действие однихфакторов может снизить или нейтрализовать положительное влияние других. Все это требует изучения как можно большего числа факторов.
Чтобы глубоко изучить влияние факторов на хозяйственную деятельности предприятия, необходимо обеспечить их научно обоснованную классификацию. В первую очередь следует выделить:
* производственно-экономические факторы, или условия, необходимые для осуществленияхозяйственной деятельности. К ним относятся факторы ресурсов(средства труда, предметы труда и сам труд);
* технико-экономические факторы (механизация и автоматизация производственных, торговых и других технологических процессов, внедрение достижений науки, техники, передовой технологии и организации труда);
* социально-экономические факторы, отражающие творческую...
tracking img