Повышение эффективости труда

  • 28 сент. 2010 г.
  • 2175 Слова
Введение.
Преодоление Украиной экономического кризиса возможно лишь при условии повышения эффективности общественного труда. Следует отметить, что вопросы результативности и эффективности человеческой деятельности всегда стояли в центре внимания экономической теории и хозяйственной практики. В общем понимании в экономической теории под эффективностью общественного производства понимаютотношение результата деятельности к расходам на его производство. Последние определяются стоимостью использованных экономических ресурсов. Отношение результата к расходам считается экономической эффективностью. Кроме экономической эффективности, существует понятие социальной эффективности, под которой понимают соответствие результата общественного труда потребностям общества и личности.
Ростэффективности труда обеспечивает повышение реального продукта и дохода, а потому оно является очень важным показателем экономического роста страны. Поскольку увеличение общественного продукта в расчете на душу населения означает повышение уровня потребления, а следовательно и уровня жизни, то экономический рост становится одной из главных целей государства с социальной ориентацией народного хозяйства.Существенной особенностью категории «эффективность труда» является то, что она характеризует результативность живого труда как деятельности людей, всех ее видов и всего совокупного труда общества, а также всех ее составляющих. Категория «эффективность труда» имеет социальный аспект, который в цивилизованных странах приобретает исключительно важное значение. Следовательно, эффективность трудадолжна рассматриваться в экономической науке как самостоятельная категория и вычисляться в обществе в целом, в отдельных отраслях и предприятиях (организациях, учреждениях, заведениях).
Проблема повышения эффективности труда заключается в достижении определенной цели с минимальными затратами труда. Последнее выступает одной из экономических закономерностей общества, которая предопределена растущимипотребностями граждан в материальных и духовных благах, необходимостью их удовлетворения в условиях ограничения производственных ресурсов. Повышение эффективности труда непосредственно связано с главной целью общества – обеспечение экономического роста, который определяется увеличением ВВП как в целом, так и на душу населения. Увеличение количества товаров и услуг в процессе экономического ростаобеспечивает населению страны высший уровень жизни. Экономический рост предоставляет людям более широкие возможности выбора занятий, работы и отдыха.
1. ФАКТОРЫ ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ ТРУДА

Эффективность труда – это ее результативность. Она показывает соотношение объему произведенных материальных или невещественных благ и количества тратящего на это труду. То есть рост эффективности трудаозначает увеличение объема произведенных благ без повышения трудозатрат. В широком понимании роста эффективности труда означает постоянное совершенствование людьми экономической деятельности, постоянное нахождение возможности работать лучше, производить больше качественных благ при тех же или и меньших затратах труда.
Чтобы повысить эффективность труда, необходимо определить факторы (движущиесилы), которые влияют на нее. Эффективность труда складывается под воздействием многих факторов. Познание сути и механизма действия каждого из них является необходимым условием определения конкретных путей повышения эффективности труда, научно обоснованного управления этим процессом. Знание факторов эффективности труда и механизма их действия позволяет целеустремленно влиять на достижение необходимыхрезультатов.
Исследования факторов эффективности труда не следует ограничивать количественными параметрами труду и капиталу и их технологическим сочетанием. Эффективность труда зависит от работников. Как субъекты трудовой деятельности люди рассматриваются с точки зрения биологических, психологических и социальных свойств, которые влияют на трудовой процесс и его...
tracking img