Практика менеджмент АО "Холод-сбыт"

  • 18 сент. 2010 г.
  • 272 Слова
|Дата |Задание |Содержание выполненного задания |Подпись руководителя |
|19.12.2003г|Ознакомление с процессом |Существуютразличные ситуации, которые требуют принятия директором магазина | |
| |принятия и |управленческого решения: стандартные (выкладка товаров, обозримостьценников,| |
| |реализации управленческих |устранение больших очередей в отделах, уборка помещений) и нестандартные | |
| |решений|(например, подготовка магазина к Новому году, выполнение планов реализации | |
| | |продукции).| |
| | |Рассмотрим следующую ситуацию: подготовка магазина к Новому году. Решение | |
|| |должно приниматься коллективно. Зав. магазина привлекает к участию весь | |
| | |коллектив, что даетвозможность каждому сотруднику высказать свое мнение и | |
| | |прийти к единому мнению. Итак, необходимо обсудить следующие вопросы:| |
| | |1. Украшение торгового зала. Данное задание поручается творческим людям, | |
| ||умеющим красиво расписывать витрины, стены магазина, что способствует | |
| | |созданию праздничного настроения. Украситьмагазин игрушками, гирляндами, | |
| | |елочными фонариками. |...
tracking img