Роль медицинской сестры

  • 31 мая 2013 г.
  • 304 Слова
Особое место занимает сестра «Менеджер» организатор данного направления. Охрана здоровья людей — дело первостепенной важности. Необходимо как можно лучше, удовлетворять потребность населения ввысококачественной лечебно-профилактической помощи рассматривая это как инвестирование в человеческий капитал – его здоровье. Для этого требуется решение вопросов совершенствования материально-технической базыздравоохранения, рационального использования всех его ресурсов, и прежде всего трудовых. Улучшение качества и увеличение объема медицинской помощи населению требуют не только наращивания материальной икадровой базы здравоохранения, но и изменения стиля и методов работы организационных структур и процессов на всех уровнях с учетом экономической эффективности проводимых мероприятий.
Одной из тенденциймирового здравоохранения является повышение роли сестринского персонала с различным уровнем подготовки и, в частности, широкое использование сестринских кадров в управлении. Их роль такова:
•Руководство сестринским персоналом и разработка управленческих решений по повышению эффективности работы медицинских работников;
• Анализ работы и оценка потенциальных возможностей развития сестринской службыучреждения, определение потребности в изменениях в организации, составление программ нововведений и разработка плана мероприятий по их реализации;
• Осуществление социально-психологического регулирования втрудовом коллективе;
• Осуществление сестринского процесса, ориентированного на индивидуальные потребности пациента;
• Анализ состояния здоровья работников; организация и проведение профилактических,оздоровительных мероприятий;
• Диагностика экстренных, неотложных состояний и оказание неотложной медицинской помощи;
• Осуществление педагогической и воспитательной деятельности;
• Самостоятельная работа синформацией (учебной, справочной, нормативной, научной);
• Организация и проведение научно-практических исследований в области сестринского дела.
• Для...
tracking img